Actul de asigurare a veniturilor din pensionare pentru angajați din 1974 (ERISA) Definiție și exemplu

Legea privind securitatea veniturilor din 1974 (ERISA) este un statut federal american care protejează activele de pensii ale americanilor prin stabilirea unui set de reguli care trebuie urmate de fiduciari pentru a preveni utilizarea abuzivă a activelor planului. Cum funcționează (Exemplu):

Titlul I al

ERISA se referă la protecția drepturilor la beneficiile angajaților. Acesta asigură faptul că participanților li se oferă rezumate de planuri și că angajatorii dezvăluie informații despre investițiile care afectează planul și acționează în interesul celui mai bun participant. În plus, nu mai mult de 10% din activele planului pot fi investite în valori mobiliare angajatoare. Titlul II modifică Codul de venituri interne (IRC) prin adăugarea unor cerințe diferite pentru ca un plan de pensii să beneficieze de statutul de scutire de impozit, precum și crearea de conturi individuale de pensionare (IRA) și impunerea unui accize asupra angajatorului, contribuția necesară la un plan de pensii. Titlul III se referă la eforturile de coordonare între departamentele de muncă și trezorerie în ceea ce privește punerea în aplicare a ERISA, iar titlul IV acoperă rezilierea planurilor și asigurarea. De ce este important:

A trecut în urma unor practici dubioase ale unor manageri de pensii, ERISA protejează interesele participanților la planul de beneficii al angajaților și beneficiarii acestora, stabilește standarde de conduită pentru fiduciarii planului și oferă remedii adecvate și acces instanțele federale.