Este nivelul de șomaj prezent întotdeauna într-o economie, pe măsură ce industriile se extind și se contractă, pe măsură ce progresele tehnologice apar, generațiile noi intră în forța de muncă și muncitorii caută în mod voluntar oportunități mai bune.

Cum funcționează (exemplu):

Rata șomajului măsoară procentul persoanelor angajabile în forța de muncă dintr-o țară care sa terminat la vârsta de 16 ani și care și-au pierdut locurile de muncă sau au căutat fără succes locuri de muncă în ultima lună și care încă caută în mod activ o activitate. Majoritatea economiștilor sunt de acord că rata naturală a șomajului în economie este de obicei între 4% și 6%. Această rată naturală este afectată cel mai mult de numărul de lucrători tineri din forța de muncă, precum și de politicile publice care descurajează ocuparea forței de muncă sau crearea de locuri de muncă, cum ar fi un salariu minim, venituri generatoare de șomaj și puține angajamente de angajare legate de disponibilizarea lucrătorilor.

De ce contează:

Ocuparea forței de muncă este sursa primară de venit personal în SUA și are o influență majoră asupra cheltuielilor consumatorilor și asupra creșterii economice globale. Astfel, rata șomajului, care este un indicator îndelungat, poate furniza informații considerabile despre starea economiei sau despre sănătatea anumitor sectoare de activitate. Cu toate acestea, este important să rețineți că un anumit nivel al șomajului natural va fi întotdeauna prezent în economie.

Este important să se facă distincția între procentul persoanelor care sunt șomere și cei care pur și simplu nu lucrează. Unii oameni pot fi în școală cu normă întreagă, lucrează în casă, cu dizabilități sau pensionari. Acești oameni nu sunt considerați parte a forței de muncă și, prin urmare, nu sunt incluși în rata șomajului. Doar cei care caută în mod activ un loc de muncă sau așteaptă să se întoarcă la un loc de muncă sunt considerați șomeri.