Rezolvarea crizei locurilor de muncă Un job la un moment dat

Blogurile ar trebui să fie personale, nu-i așa? Așa că permiteți-mi să personalizez. Să luăm în considerare situația unei Megan Berry, acum 22 de ani, absolvind de la Stanford în două luni, apropiată de cea dreaptă.

Megan își dorește un loc de muncă. Mai exact, ea dorește un loc de muncă în domeniul social media și marketing pe internet în Silicon Valley.

În orice an normal, acest lucru nu ar fi fost o problemă. Google ar fi luat-o. Yahoo ar fi avut. Asa ar fi si alte cateva zeci de companii. Ea este o oportunitate: un om de știință politică "fuzzy" care a câștigat premii web pentru programarea bazelor de date Cold Fusion înainte de a ajunge la pubertate și a lucrat serios pentru programarea de web pentru darfurgenocide.org încă în liceu. E un fel de pod, scriitor și tip de marketing care înțelege profunzimile programării. Ea are blogul ei propriu, și ea, de asemenea, bloguri la Brazen Careerist și Huffington Post. Ea a fost pe Facebook timp de patru ani. Este pe Twitter. Ea este pe LinkedIn. Dar apoi a venit recesiunea. Și cel mai rău an pentru absolvirea seniorilor de cândva în anii 1930. Megan are niște posibilități; unele lucruri s-ar putea încă să funcționeze - unul dintre care a venit direct de pe Twitter, apropo. Dar acum am trecut pe la mijlocul lunii aprilie și ea este încă disponibilă.

Gândește-te la asta strategic. Ea este la fel de tânără ca majoritatea absolvenților de colegiu, dar în lumea ei aleasă de social media și de internet marketing, întreaga lume a început cam în același timp când a intrat în ea. Deci, poate că are ceva special în categoria punctelor forte și a punctelor slabe, ceva care ar putea ajuta chiar și în acest cel mai dificil an de an pentru a obține un loc de muncă.

Toate informațiile ei, link-uri către diverse postări pe blog și restul sunt acestea ar trebui să fie pentru o persoană tânără de marketing social media) la meganberry.com.