Expert Career Advice pentru colegii proaspeți

În mijlocul economiei sumbre și al creșterii costului de școlarizare, nu este niciodată prea devreme ca studenții să înceapă să se gândească la cariera lor viitoare. Rata șomajului pentru persoanele în vârstă de 18-29 de ani este de aproape 12%, iar aproximativ 36% din cei de la Millennials locuiesc împreună cu părinții; aceste fapte clarifică faptul că studenții ar trebui să ia măsuri devreme pentru a-și îmbunătăți perspectivele de carieră. Profitând de numeroasele resurse de carieră disponibile în campusurile lor, studenții își pot spori șansele de a obține un loc de muncă după absolvire.

Am cerut profesioniștilor din domeniul serviciilor de carieră să împărtășească niște sfaturi de specialitate pentru proaspeții colegii. Pe baza sfaturilor lor, iată cinci pași simpli pe care colegii de primăvară le pot lua astăzi pentru a le ajuta să le pregătească pentru viitorul lor. Sophomores, juniori, seniori și absolvenți recenți - păstrați-vă un ochi pentru sfaturi adaptate în mod special pentru tine în următoarele săptămâni.

[Vrei mai multe sfaturi despre carieră? Consultați Ghidul nostru de căutare a locurilor de muncă pentru Gen Y.]

1. Vizitați biroul de carieră

Experții noștri au fost de acord că nu este prea devreme să vizitați biroul de carieră. Personalul de servicii de carieră este instruit să asiste studenții în diferite etape ale procesului de explorare a carierei. Deci, indiferent dacă aveți o carieră în minte sau sunteți încă în căutarea unor specializări, este în interesul dumneavoastră să vă întâlniți cu un consilier de carieră.

Un consilier de carieră poate lucra împreună cu dvs. pentru a vă determina interesele și abilitățile cele mai puternice și apoi pentru a le aplica acelora pentru cadre universitare și / sau cariere profesionale. Aaron Basko, unul dintre experții noștri, explică: "Elevii anteriori se conectează cu noi, cu atât mai mult îi putem ajuta să aibă încredere că se îndreaptă în direcția cea bună".

2. Implicați-vă pe Campus

Să te implici în campus nu este doar o modalitate excelentă de a întâlni oameni cu interese similare, dar te poate pregăti, de asemenea, pentru cariera ta. Expertul Jene Kapela explică: "Implicarea extracurriculară este foarte importantă pentru angajatori și vă ajută să vă dați experiențele care vă pot demonstra capacitatea de a avea succes la locul de muncă".

Posibilitățile de implicare sunt nesfârșite și pot fi adaptate intereselor și pasiunilor tale. Experții noștri sugerează să vă înscrieți într-un club, să faceți voluntariat în comunitate, să jucați un sport intramural sau să obțineți un loc de muncă cu fracțiune de normă în campus. Prin înțelegerea modului în care preferați cel mai mult să vă petreceți timpul liber, puteți obține o perspectivă asupra tipurilor de carieră care ar putea fi cele mai performante.

3. Explorați-vă interesele

Este normal să nu fiți sigur de ceea ce doriți să studiați, să nu mai vorbim de ceea ce doriți să faceți ca o carieră. Luați acest timp în timp ce sunteți la facultate pentru a explora multe interese diferite. Elevii au, de obicei, mai multă flexibilitate în ceea ce privește clasele pe care le iau în timpul anilor buni și al celor doi ani de învățământ, deci profitați de această libertate. Un expert, Amy Bravo, sugerează să iei cursuri atât interesante, cât și pentru a-ți consolida abilitățile, indiferent de alegerea ta finală. Amy sugerează cursuri de marketing, de scris, de vorbire publică și de design.

Experții noștri vă sugerează, de asemenea, să faceți interviuri informative, voluntariat și umbrire pentru a vă explora interesele într-un mod practic și practic. Întrebându-vă cu întrebările corecte și văzând prima lucrare, puteți obține o idee mai bună despre tipul de muncă care vă convine cel mai bine.

4. Profitați de serviciile de carieră specifice proaspeților

Majoritatea colegiilor și universităților au programe, evenimente, ateliere și / sau clase specifice pentru proaspeții colegi. De exemplu, Stuart Mease, expert de la Virginia Tech, a explicat că VT are o clasă specifică numită First Year Experience. În cadrul acestei clase, studenții sunt introduși la departamentul de servicii de carieră, diferite specializări și tipurile de companii care recrutează pentru acele specializări.

Căutând aceste tipuri de oportunități, veți putea să cunoașteți personalul din serviciile de carieră și să aflați despre resursele acestora într-un cadru foarte informal. Asigurați-vă că puneți întrebări și introduceți-vă personalului din serviciile de carieră pentru a profita la maximum de experiența acumulată.

5. Fii confortabil cu schimbarea

Peste 50% dintre studenți își schimbă majoritatea în timpul colegiului, iar acest lucru nu include studenții care își schimbă mintea de mai multe ori înainte de a declara vreodată un mare. Expertul Richard Utecht vă îndeamnă să faceți asta “rețineți că majoritatea oamenilor își schimbă cariera de mai multe ori după facultate. Deci, schimbarea este una dintre abilitățile pe care trebuie să le învățați și să vă simțiți confortabil. Este esența dezvoltării personale și ar trebui să vă concentrați atenția. "Recunoscând acest lucru, veți fi mai puțin stresați și îngrijorați de schimbările inevitabile cu care vă confruntați pe tot parcursul carierei colegiului și dincolo de el. Încredere în proces.

Despre experții în carieră

Nume: Aaron Basko

Şcoală: Universitatea din Salisbury

Poziţie: Vicepreședinte adjunct pentru managementul înscrierii

Alte pretenții la faima: Autor de ajutor dorit (2012)

Aaron spune: "Elevii primesc multe sfaturi din partea prietenilor și membrilor familiei despre cele mai bune locuri de muncă pe care trebuie să le urmeze. Acest lucru poate fi bun, dar la sfârșitul zilei, tu ești persoana care trebuie să facă alegerea și să facă munca. „

Nume: Amy Bravo

Şcoală: Institutul de Tehnologie din New York

Poziţie: Asistent decan, servicii de carieră

Alte pretenții la faima: Membru anterior al Consiliului de Administrație al YMCA Internațional

Amy spune: "În timp ce proaspeții colegii își pot schimba de multe ori obiectivele de carieră, este înțelept să recunoaștem că fiecare clasă luată, clubul sa alăturat, proiectul a fost finalizat, evenimentul a participat și persoana întâlnită ar putea oferi în cele din urmă indicii cu privire la ceea ce ați putea chiar iubi pentru o carieră".

Nume: Jene Kapela

Şcoală: Universitatea Nova de Sud-Est

Poziţie: Director al afacerilor studențești pentru campusurile regionale

Alte pretenții la faima: Proprietar al Jene Kapela Leadership Solutions, LLC

Jene spune: "Explorați-vă valorile, abilitățile și interesele - centrul de carieră al colegiului dvs. vă poate ajuta în acest sens. Apoi, luați în considerare specializările academice care sunt aliniate la ceea ce este important pentru dvs., la ce sunteți buni și la ceea ce vă place să faceți ".

Nume: Richard Utecht

Şcoală: Colegiul din Muntele Sf. Iosif

Poziţie: Consilier de carieră

Alte pretenții la faima: Consilier anterioară în domeniul familiei, la Centrul Medical Spitalicesc pentru copii din Cincinnati

Rich spune: "Cunoașteți oameni. Construiți sistemul dvs. de sprijin al relațiilor și al rețelei dvs. profesionale. Relațiile puternice vă vor ajuta în timpul dificil al vieții, vă vor ajuta să vă dezvoltați abilitățile sociale și vă vor ajuta să descoperiți lumea oportunităților care vă așteaptă pe tot parcursul vieții.

Nume: Stuart Mease

Şcoală: Virginia Tech Pamplin Colegiul de Afaceri

Poziţie: Director al Dezvoltării Carierei și Relațiilor Angajatorilor

Alte pretenții la faima: Autorul Căutătorului Perfect de Locuri de Muncă (2012)

Stuart spune: "Înțelegerea pieței muncii. Nu toate majorele sunt create în mod egal. Cercetați și identificați specializările care sunt în căutare prin solicitarea de informații privind plasarea de la școală sau departament."

Obțineți-vă viitorul Începeți imaginea prin curtoazia ShutterStock